Les emplois

Missions :

– révision,

– entretien,

– dépannage,

– manutention,

– carénage…

Type de contrat :

– CDI

Formation :

– CAP, BEP ou équivalent Mécanique Navale

Expérience :

– 3 ans

Prise de poste :

– Paimpol chez Seb Nautic

Permis B souhaité

Missions :

Au sein d’un port à sec pour des bateaux stockés sur terre, en extérieur vous:

– Mettez les bateaux à l’eau à l’aide de chariots et de tracteurs avec remorques.

– Vous vous déplacez chez certains fournisseurs ponctuellement.

– Participez également à l’entretien du port et des machines.

– Réalisez l’accueil physique et téléphonique des clients ainsi que les encaissements.

– Vous êtes également en charge de la gestion administrative (élaboration des factures, suivi de dossiers, relances clients…).

Type de contrat :

– CDI

– 35h

– de 21000 à 25000 euros l’année sur 12 mois

Conditions de travail : 

–  Le port est ouvert toute l’année, 7 jours sur 7, week-ends et jours fériés, vous travaillez en roulement selon les horaires des marées. Vous travaillez en coupure sur la même journée.

Expérience :

– débutant (une formation est prévue pour le CACES et conduite des tracteurs)

Prise de poste :

– Paimpol 

Missions :

– Retourner les poches d’huîtres

– Charger et décharger le chaland

Type de contrat :

Les jours de travail dépendent des marées.

Vous travaillerez du :

– 10 janvier au 16 janvier 2020

– 24 janvier au 28 janvier 2020

– 08 février au 14 février 2020

– 23 février au 27 février 2020

– 08 mars au 14 mars 2020

– 23 mars au 28 mars 2020

Expérience :

– Débutant accepté

– Permis B

Prise de poste :

– Immédiate

Vous recherchez un métier exigeant, physique, en plein air qui offre de véritables possibilités d’épanouissement professionnel et de promotion sociale, une bonne rémunération et de l’emploi ? Devenez Marin Pêcheur !

Après un contrat pro de 6 mois en alternance (période en mer et au lycée maritime de Paimpol), vous serez titulaire du Certificat Matelot Pont qui vous garantira un poste à l’issue de la formation.

Le secteur de la pêche souffre d’une pénurie de main d’oeuvre. Il manque 200 nouveaux professionnels par an pour remplacer les départs en retraite sur les 5 ans à venir.

Pas de limite d’âge pour réaliser un contrat de professionnalisation. Pour valider votre projet, nous pouvons planifier une marée découverte (stage de 1 à 15 jours) avant la signature du contrat de professionnalisation.